「 職場 」 の情報 

組織を支配するこれらの要素に着目し、心理学から脳科学、集団力学まで、世界最先端の研究を基に「リーダーシップと職場の人間関係」を科学的な視点で

本書は心理学の面に焦点をあて、社会にまぎれ、職場、学校、サークルなどあらゆるコミュニティに、100人に１人の割合で存在すると言われるサイコパスを、

母親の病気が心配で結婚できない奏恵。職場でも家族からも、いつも面倒なことを押し付けられて…／まんがで身につく アドラー 明日を変える心理学①

... コミュニケーション」「アドラー心理学」をベースとした「言葉がけ」に特化する ... どうすれば職場の心理的安全性を高めることができるのか」

心理学の『対人関係療法』では、最も重要な人間関係は家族や恋人、パートナーです。次に重要なのは友人。重要度が低いのが職場の人と解釈され

職場のイヤな人」をかわす方法を、ビジネス心理学のプロが解説している; 対等な立場で、冷静に「やめてください」と伝えるなどするといいという

『OLセラピー』とは、よりよいOL生活を楽しんでもらうために、行動心理学に基づいて職場のお悩みを解決していくコーナーです。 さてさて、今回

政府はワクチンをコロナ対策の「切り札」と位置付け、月内には職場や大学での接種も始まる。心理学の専門家は情報不足に一因があるとして「接種を

職場や友人間、家庭内でよく見られるマウンティングマウンティングは、心理学では「ディスカウント」（値引き）と呼ばれる行為。他人の価値を

むしろ、さまざまな学部の学生を欲している自治体もあり、例えば理系の知識を行政事務の仕事に生かすことができたり、心理学が職場の活性化に