【効果検証済】若手の「欠落的欠点」を克服する秘密の研修 “ジョハリの窓の法則”とは？ - MSN

研修では心理学の「ジョハリの窓」というフレームワークを使う（▽図表17）。 これは自分自身が見た自己と、他者から見た自己の情報を4つに分け、自分自身を関連キーワードはありません