信頼できる上司の行動は？ 若手社員の7割が「心理的安全性が高い」 - ITmedia

心理的安全性とは、「あなたのチームは自分の考えや気持ちを誰に対してでも発言できる状態である」という意味の心理学用語で、チームの生産性や業績を高める関連キーワードはありません